公司簡(jiǎn)介
咸陽(yáng)撒可豐復(fù)合肥有限公司是集科研、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體的新型農(nóng)業(yè)企業(yè)，公司始建于2001年，占地50畝，面積33300平方米，固定資產(chǎn)5000多萬(wàn)元，年生產(chǎn)能力50萬(wàn)噸以上。公司采用先進(jìn)的復(fù)合肥生產(chǎn)工藝，技術(shù)力量雄厚，現(xiàn)有職工300名，高級(jí)農(nóng)藝師15名，技術(shù)人員25名，檢測(cè)設(shè)備先進(jìn)，齊全。
公司生產(chǎn)的各種低、中、高濃度復(fù)合肥是根據(jù)農(nóng)作物所需的各種元素精心研制的一種適用于各種農(nóng)作物的復(fù)合肥料，廣泛應(yīng)用于小麥、玉米、土豆、辣椒、棉花、果樹(shù)等等農(nóng)作物，產(chǎn)品經(jīng)過(guò)多年的銷(xiāo)售，以?xún)?yōu)良的品質(zhì)和良好的信譽(yù)得到了廣大群眾的好評(píng)和喜愛(ài)，產(chǎn)品先后被評(píng)為“產(chǎn)品”和“陜西省產(chǎn)品”稱(chēng)號(hào)，并榮獲第八、九屆楊凌農(nóng)業(yè)博覽會(huì)“后稷金像獎(jiǎng)”。在公司管理層的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)公司全體員工的努力，2010年公司再次通過(guò)了ISO9001：2008質(zhì)量管理體系認(rèn)證，使公司產(chǎn)品質(zhì)量得到了穩(wěn)步提高，員工素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提高，同時(shí)公司與農(nóng)科院進(jìn)行合作，對(duì)產(chǎn)品配方及工藝進(jìn)行交流，完成了公司一整套的技術(shù)體系，為產(chǎn)品質(zhì)量的提高提供了。被確定為國(guó)家測(cè)土配肥定點(diǎn)企業(yè)。公司引進(jìn)了加拿大生產(chǎn)技術(shù)和設(shè)備，并與之進(jìn)行合作，進(jìn)一步提高了公司的生產(chǎn)能力和技術(shù)水平。
目前，咸陽(yáng)撒可豐復(fù)合肥有限公司產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)山西、河南、寧夏、甘肅、內(nèi)蒙、黑龍江、吉林、遼寧、新疆、河北、廣西等二十多個(gè)省市地區(qū)，銷(xiāo)售服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó)各地。公司經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展壯大。已擁有一批高素質(zhì)業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理人員，為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，公司以?xún)?yōu)質(zhì)的品質(zhì)，的服務(wù)為您提供的產(chǎn)品，來(lái)贏得廣大農(nóng)民及各界客戶(hù)的好評(píng)，為今后企業(yè)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，董事長(zhǎng)梁國(guó)強(qiáng)攜全體員工真誠(chéng)與各界朋友合作，真正讓撒可豐復(fù)合肥暢銷(xiāo)全國(guó)，走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)。
咸陽(yáng)撒可豐復(fù)合肥有限公司企業(yè)文化：
做人：誠(chéng)信、合作、善于學(xué)習(xí)。
做事：積極、創(chuàng)新、追求。
核心內(nèi)涵：公司企業(yè)文化的核心是“做人：誠(chéng)信、合作、善于學(xué)習(xí)；做事：認(rèn)真、創(chuàng)新、追求”。公司按以上“做人”、“做事”的準(zhǔn)則努力推進(jìn)并積極營(yíng)造健康、向上的企業(yè)文化，為員工、客戶(hù)、員工價(jià)值的共同提升，矢志追求撒可豐基業(yè)長(zhǎng)青。公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)是建設(shè)成為、的農(nóng)業(yè)投入品綜合服務(wù)商。
誠(chéng)信：遵守法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，遵守行業(yè)規(guī)范，遵守員工行為準(zhǔn)則，為公司樹(shù)立良好的形象和商譽(yù)；誠(chéng)實(shí)守信，言行一致，正視成功與失敗，不推卸責(zé)任，以實(shí)際行動(dòng)贏得客戶(hù)、同事的尊重和信賴(lài)；遵守職業(yè)道德，對(duì)公司忠誠(chéng)，維護(hù)公司利益，保守商業(yè)秘密，對(duì)工作中的信息資料不隱瞞，不虛報(bào)。
合作：關(guān)注團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和整體利益，與公司內(nèi)外部人員共同協(xié)作努力實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)；以公司發(fā)展為本，貫徹?zé)o邊界管理思想，積極發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并通過(guò)各種渠道促成問(wèn)題的解決；主動(dòng)溝通，廣開(kāi)言路，認(rèn)真聽(tīng)取別人的意見(jiàn)，并在工作中加以改進(jìn)。
善于學(xué)習(xí)：保持開(kāi)放的態(tài)度，認(rèn)可并學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)和長(zhǎng)處；客觀地評(píng)價(jià)自己，持續(xù)改善自身能力，不斷改進(jìn)工作，追求更高業(yè)績(jī)；拓寬視野，放眼，關(guān)注領(lǐng)先企業(yè)，把一切有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和做法積極應(yīng)用于實(shí)踐。
認(rèn)真：以高度的敬業(yè)精神、責(zé)任感和職業(yè)態(tài)度對(duì)待工作、完成工作；艱苦奮斗，腳踏實(shí)地，知難而進(jìn)，鍥而不舍，不達(dá)目標(biāo)決不罷休；關(guān)注秩序和質(zhì)量，勇于揭示問(wèn)題、提出改進(jìn)意見(jiàn)并推動(dòng)解決。
創(chuàng)新：不因循守舊，突破常規(guī)思維引進(jìn)甚至創(chuàng)造新觀念、新機(jī)制、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，敢于變革，勇于開(kāi)拓；善于在各種環(huán)境和條件中主動(dòng)尋找機(jī)遇，把握機(jī)遇，務(wù)求發(fā)展。
追求：
堅(jiān)持追求高業(yè)績(jī)目標(biāo)的理念，持續(xù)改善工作，不干則已，干則必成；理解并認(rèn)同公司戰(zhàn)略，設(shè)定與公司發(fā)展方向一致的、具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)，并為之不懈努力；自信并勇于超越自我，突破“不可能”的思維瓶頸，不斷尋求發(fā)展，有敢爭(zhēng)，爭(zhēng)做強(qiáng)者的氣魄。
撒可豐是由各種人才支撐起來(lái)的一方天地，我們的價(jià)值由員工共同創(chuàng)造。因此，我們視員工為公司寶貴的財(cái)富，愿意吸納世界上且具有潛力的人才，并希望每一位員工都能在公司得到良好發(fā)展。
撒可豐大家庭由個(gè)性鮮活的個(gè)人組成，我們看重人，尊重人，堅(jiān)信員工個(gè)人的進(jìn)步與企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān) 。我們的生命力源于員工的創(chuàng)造力，員工孜孜以求，公司就蒸蒸日上；員工銳意創(chuàng)新，公司則活力常存。公司的發(fā)展需要由員工的力量來(lái)驅(qū)動(dòng)，員工個(gè)人的發(fā)展需要公司提供機(jī)遇和發(fā)展空間。因此，讓企業(yè)和員工都得到的發(fā)展，是我們的追求。
我們努力塑造和期待著這樣的員工！